ACORDO SOBRE TERMOS E CONDIÇÕES

Este Contrato ("Contrato") é celebrado entre o Requerente e
Connecting Talent ("CT"). Ao aceitar este Contrato, o Candidato reconhece
e concorda em ficar vinculado aos seguintes termos e condições:

Consentimento para processamento de dados:
O Requerente consente irrevogavelmente no processamento de todos os dados pessoais e, se
aplicável, dados relacionados à empresa fornecidos. Este consentimento inclui, mas não está limitado a,
a transferência, armazenamento, exibição pública, venda e qualquer outra atividade legal envolvendo tais
dados.

Precisão das informações:
O Requerente declara e garante que todas as informações e dados fornecidos neste
O acordo é preciso, verdadeiro e completo, até onde é do seu conhecimento.

Listagem de oportunidades de emprego:
O Candidato concorda que a listagem da oportunidade de emprego será fornecida gratuitamente.
cobrar por um período de seis (6) meses a partir da data de postagem. Após este período, um
será aplicada uma taxa de EUR 4,99 por mês. O Requerente pode rescindir a listagem por
mediante aviso prévio por escrito de cancelamento com pelo menos um (1) mês de antecedência.

Taxa de descoberta:
No caso de o emprego ou qualquer compromisso contratual ser garantido através do
oportunidade de emprego referida, o Candidato concorda em pagar à CT uma taxa de descoberta igual a dez
por cento (10%) do salário bruto do primeiro ano. Esta taxa deverá ser paga no prazo de três (3)
meses após a execução de qualquer contrato de trabalho e/ou serviço, desembolsado em
três parcelas mensais iguais.

Isenção de responsabilidade da garantia de emprego:
O Requerente reconhece e concorda que a CT não faz nenhuma representação ou garantia
em relação ao eventual emprego do Candidato. A CT não será responsável por quaisquer ações ou

omissões de quaisquer empregadores referidos e expressamente se isenta de quaisquer garantias, sejam elas
expressa ou implícita, relativa ao desempenho, qualidade, comerciabilidade ou adequação para um
finalidade específica de tais empregadores. O Candidato é o único responsável pela condução
toda a diligência necessária em relação a qualquer empregador indicado. Qualquer taxa de descoberta paga sob
este Contrato não será reembolsável.

Rescisão por CT:
A CT reserva-se o direito de rescindir este Contrato a seu exclusivo critério, mediante fornecimento
um (1) dia de aviso prévio por escrito ao Requerente. Após tal rescisão, a CT removerá
a entrada do Requerente em seu site.

Confidencialidade:
Os termos deste Acordo permanecerão confidenciais entre as partes, desde que
A CT tem o direito de divulgar tais termos a potenciais empregadores e/ou prestadores de serviços
conforme necessário.

Aceitação e Lei Aplicável:
Ao clicar em "Aceitar", o Candidato confirma que leu, compreendeu integralmente e
concorda em ficar vinculado a este Contrato. Este Contrato será regido por e
interpretado de acordo com as leis da Letônia, e quaisquer disputas decorrentes deste
estará sujeito à jurisdição exclusiva dos tribunais localizados na Letônia.

Ao aceitar este Contrato, o Requerente reconhece que leu cuidadosamente
e compreender integralmente todas as disposições aqui contidas.